社内设计需要看很多资料。这些资料就是参考文献。参考文献很重要。设计师做新东西时要看老东西。老东西里有好想法。好想法能帮助新设计。我们找参考文献不能随便找。参考文献要找对的。对的参考文献让设计变好。错的参考文献让设计变乱。

参考文献在哪里找。公司里的资料库有参考文献。资料库放着过去的设计文件。这些文件有包装设计。这些文件有广告图样。这些文件有产品造型。设计师打开电脑就能看。书架上的书也是参考文献。书里有别的公司设计。书里有外面的好例子。设计师翻书能得到启发。杂志报纸也能用。剪下来的图片贴在本子上。本子变成灵感本。需要时候翻开看看。

网络上的参考文献更多。网站上有无数图片。设计师搜索关键词。关键词要准确。搜索“食品包装”出现很多样式。搜索“科技标志”出现很多图形。这些样式和图形可以学习。学习不是照抄。学习是看别人怎么做。看别人用什么颜色。看别人用什么字体。看别人怎么排布。然后自己想出新样子。

公司开会也讲参考文献。大家坐在一起讨论。投影仪放出参考图。这张图哪里好。那张图哪里不好。好的地方记下来。不好的地方避免掉。讨论能让想法清楚。一个人想可能有限。大家一起想就开阔。

参考文献要整理好。电脑里建文件夹。文件夹按项目分类。项目一放一个文件夹。项目二放另一个文件夹。文件夹里再分子文件夹。子文件夹放图片。子文件夹放文章。子文件夹放笔记。整理好了找起来快。乱放的话找半天。时间浪费了。设计进度就慢了。

参考文献要经常更新。设计风格会变化。去年流行的今年可能过时。新的材料会出现。新的技术会出现。设计师要跟上变化。每月看看新杂志。每周看看新网站。新的好资料存起来。旧的不合用的删掉。资料库保持新鲜。新鲜资料带来新鲜想法。

参考文献的使用要有方法。不能盯着一张图看很久。要看很多图。看很多图才有比较。比较不同设计的差别。差别就是特点。特点可以学习。学习要动脑子。不动脑子就变成抄袭。抄袭是不行的。公司会惹麻烦。客户会不满意。设计师要自己创造。参考文献是台阶。踩着台阶往上走。走到自己的高处。

设计开始前先找参考文献。接到任务不要马上画。先找相关参考。任务做杯子设计。先看各种杯子照片。玻璃杯子什么样。塑料杯子什么样。带把手的杯子什么样。不带把手的杯子什么样。看多了脑子里有印象。开始画草图就有方向。

设计过程中也看参考文献。画到一半可能卡住。颜色不知道怎么配。图形不知道怎么改。这时候再看参考文献。看看别人怎么处理颜色。看看别人怎么处理图形。看完了可能有新主意。新主意突破卡住的地方。

设计完成后还看参考文献。做好的设计比较一下。比较参考过的资料。看看自己的设计有没有进步。看看自己的设计有没有不足。进步了记住方法。不足了下次改进。每一次设计都是学习。参考文献就是老师。

不同类型的项目需要不同的参考文献。做商标设计看商标集。商标集里很多标志。标志要简单好记。学习怎么用简单图形表达意思。做海报设计看海报集。海报要吸引眼睛。学习怎么安排大字和小字。学习怎么用图片抓住人。做包装设计看包装样品。包装要保护产品还要好看。学习怎么用纸盒形状。学习怎么印刷漂亮图案。

公司应该重视参考文献。买书买杂志花钱。但是花钱值得。好资料帮助设计师成长。设计师成长了。公司设计水平提高。水平提高了。客户更满意。业务更顺利。钱就赚回来了。资料库是公司的财富。财富要积累。积累多了力量大。

新人设计师要学会用参考文献。刚来公司可能不懂。老员工要教他们。教他们怎么找资料。教他们怎么用资料。新人多学习进步快。进步快了能独立工作。独立工作了帮公司出力。公司团队就更强。

参考文献的版权要注意。参考不是盗用。看别人的设计要明白界线。可以学习风格。不能复制细节。可以理解思路。不能偷窃图案。法律有规定。公司要守法。设计师心里要有这根弦。模糊的时候问清楚。问领导问同事。不能自己随便用。

简单说就是这样。设计离不开参考文献。参考文献像工具箱。工具箱里工具多。干活就方便。工具箱里工具少。干活就困难。公司准备好工具箱。设计师用好工具箱。大家努力做出好设计。好设计让产品漂亮。好设计让客户喜欢。好设计让公司发展。这些事情都很实在。我们每天这么做。一天一天做下去。